2021年江苏南京邮电大学教务处校内招聘工作人员公告

因工作需要，教务处现面向校内招聘工作人员3名，具体事项公告如下：

一、招聘岗位

综合管理科工作人员1名，行政管理岗

考试中心工作人员1名，行政管理岗

教师教学发展中心办公室工作人员1名，行政管理岗

二、岗位职责

岗位1：综合管理科工作人员

1.研究了解国内外高等教育教学动态，按时浏览教育部、教育厅等网站，及时收集相关资讯和信息；

2.负责组织填报本科教学业绩点、本科教学基本状态数据、高基表、目标任务值等各类教育统计报表；

3.协助组织安排教学例会、教学研讨会等校内会议，协助承办教指委或学会等机构的人才培养工作会议；

4.负责组稿各类本科教学相关总结、计划、报告等材料；

5.负责教务处内部固定资产、办公用房的管理；

6.协助负责教务处内部各项事务调度、安排

7.完成部门交办的其他工作。

岗位2：考试中心工作人员

负责研究生课程管理等相关工作，主要职责如下：

1.负责托福考试的组织和管理；

2.协助负责校内各类课程期末考试、补考的组织和管理；

3.协助负责督促、指导和审核由各学院安排的课程考试；

4.负责学生考试事务的咨询和信息查询；

5.负责相关数据统计和报表的上报工作；

6.完成领导交办的其他相关任务。

岗位3：教师教学发展中心办公室工作人员

1.负责部门网站、微信公众号等平台的管理与维护；

2.负责在线开放课程政策研究，在线教学平台建设、维护和技术支持；

3.负责在线开放课程立项建设、课程引进、应用推广和学分认定；

4.负责在线开放课程教学任务下达、入库和课程教学与学习指导；

5.负责国家级、省级在线开放课程建设、培育、遴选、申报与推广；

6.负责翻转课堂竞赛、微课竞赛、混合式教学竞赛和信息化能手竞赛等信息化教学竞赛组织、作品遴选和申报等；

7.负责智慧教室、翻转课堂教室等信息化教学资源建设与使用指导；

8.负责在线教学业绩点、信息化教学竞赛奖励业绩点计算和工作量审核等工作；

9.负责相关数据统计和报表的上报工作；

10.完成领导交办的其他相关任务。

三、应聘条件

岗位1：综合管理科工作人员

1.具有良好的思想道德素质，热爱高校管理工作，有较强的事业心和责任感，具有吃苦耐劳的精神，具有较强的工作协调能力和团结协作精神；

2.本科及以上学历，年龄不超过45周岁，具有计算机类专业背景或者三年以上教学管理工作经验，具备较强的计算机水平，熟悉数据库和编程，熟练使用办公软件；

3.具有较强的文字写作功底。

岗位2：考试中心工作人员

1. 拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法；热爱教学管理工作，有较强的事业心和高度的责任感，具有吃苦耐劳的精神，服务意识强，身心健康，做事认真细心，具有教学管理工作经验者优先；

2.本科及以上学历，年龄不超过45周岁，具有计算机技术与应用、英语等教育背景者优先；

3.具备较强的计算机操作能力，熟悉办公软件的使用等；具有较好英语读写能力；具有较好的语言文字表达能力和沟通协调能力；

4.具有较好的语言表达、沟通能力，工作责任心强，原则性强，有良好的服务意识，能适应周末或者假期工作加班；

5.具有较强的工作协调能力和团结协作精神。

岗位3：教师教学发展中心办公室工作人员

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱高校教学管理工作；

2.本科及以上学历，年龄不超过45周岁，教育技术学、计算机专业毕业或有信息化教学管理工作经验；

3.具备较强的计算机操作能力，精通视频与图片编辑软件、办公软件的使用等；

4.工作责任心强，有良好的服务意识，吃苦耐劳，能接受不定期加班；

5.具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力和沟通协调能力。

四、报名要求

1.报名时间：2021年5月21日至2021年6月1日。

2.报名方式：应聘者请将《南京邮电大学校内招聘工作人员报名表》（见附件）电子版发送至chenxing@***，同时抄送至rsc@***，标题请注明“应聘教务处工作人员”，并附上个人简历。纸质版一式两份，一份送至教务处相应办公室仙林校区行政南楼252，一份送至人事处人事科（仙林校区行政北楼319），未按要求提交电子版和纸质版材料的视为无效报名。

3.报名咨询电话：

岗位1：025-85866259 陈老师

岗位2：025-85866576 胡老师

岗位3：025-85866570 王老师

4.凡辅导员报名应聘，须征得原单位和学工处或研究生工作部批准同意。

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南京邮电大学校内招聘工作人员报名表.doc